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中机电力2015年第四期高管培训于7月5日在公司四楼大会议室举行。本次培训课题为《组织目标管理》,课程由王毅讲师主讲。王毅讲师是“M6”营销团队六项能力提升咨询体系创办人,浙江大学总裁班、云南大学和中山大学MBA班特聘讲师,国际职业管理顾问(ERP&BPR)。
本次培训和以往不同,学员座位以分组形式摆放,在王老师的带动下,各小组成员热烈讨论、积极发言,课堂气氛异常活跃。课上,王老师首先让各小组讨论了公司的组织目标,随后进行总结分析,帮助学员明确公司的战略发展目标。本次培训的一项重要的内容是“用SWOT分析得出公司的战略方向”,王老师在向学员讲解了什么是SWOT矩阵后,选取公司三个业务领域,要求三组学员通过讨论研究做出该领域的SWOT矩阵,并各选择一名组员上台进行讲解,随后在全体学员的共同讨论及王老师的总结分析下,学员们对公司的组织目标、战略发展方向有了更清楚的认识。
培训最后,中机电力总裁苏引平围绕课程内容、结合公司实际,提出了两点要求:要减少不必要的会议、精减会议数量;公司内部培训要系统化,减少不必要的培训,从而尽可能少的占用员工工作时间,提高工作效率。在公司未来发展方向的问题上提到,要将公司总部及各分子公司各自的业务做精做强,要在足够强大之后再考虑开展其他业务。
本次培训结束,学员们收获很大,对公司战略目标及发展方向有了深刻的了解,大家对王老师的课程均有意犹未尽的感觉,希望继续安排相关课程,进行系统化的学习。
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